Skip to main content

Málefnahópar

Starf málefnahópanna er hryggjarstykkið í málefnavinnu ÖBÍ og gerir það mögulegt að berjast fyrir réttindum á mörgum stöðum á sama tíma. Sex málefnahópar starfa innan ÖBÍ og koma fulltrúar í hópunum úr aðildarfélögum bandalagsins.

Aðgengishópur

Hlutverk hópsins er að stuðla að auknu aðgengi fatlaðs fólks að samfélaginu, upplýsingum, þjónustu, manngerðu umhverfi og náttúrunni.  →

Atvinnu- og menntahópur

Hlutverk hópsins er að stuðla að auknum tækifærum fatlaðs fólks til þátttöku á vinnumarkaði og jöfnum tækifærum þess til menntunar. →

Barnamálahópur

Hlutverk hópsins er að berjast fyrir réttindum fatlaðra barna og auka tækifæri þeirra til þátttöku í samfélaginu til jafns við aðra. →

Heilbrigðishópur

Hlutverk hópsins er að stuðla að aukinni skilvirkni heilbrigðisþjónustu og aðgengi fatlaðs fólks að henni. Rétt þjónusta á réttum tíma á réttum stað, fötluðu fólki að kostnaðarlausu. →

Húsnæðishópur

Hlutverk hópsins er að berjast fyrir búsetuöryggi fatlaðs fólks, auknu vali á húsnæði og búsetu og bættu aðgengi þess að húsnæðismarkaði. →

Kjarahópur

Hlutverk hópsins er að berjast fyrir bættum lífskjörum og útrýmingu fátæktar fatlaðs fólks. Á þann hátt má fyrirbyggja félagslega einangrun og jaðarsetningu. Markmiðið er að fatlað fólk geti lifað sjálfstæðu og mannsæmandi lífi af eigin tekjum. →

Skipulagsrammi málefnahópa

Hlutverk hópanna

er að leggja fram tillögur í hagsmunamálum í samræmi við áherslur stefnuþings.

Helstu viðfangsefni

  • Vinna markvisst að skilgreindum áherslum hvers hóps
  • Vinna í samræmi við samning Sameinuðu þjóðanna um réttindi fatlaðs fólks (SRFF)
  • Vinna gegn fordómum og að því að auka sýnileika fatlaðs fólks í samfélaginu
  • Vinna að félagslegu jafnrétti og gegn kerfislegu ójafnrétti
    Vekja athygli á málefnum viðkomandi hóps meðal almennings og fjölmiðla
  • Hafa virkt eftirlit með stjórnvöldum
  • Vekja athygli stjórnvalda á stöðu fatlaðs fólks
  • Upplýsa, bregðast við og leiða breytingar t.d. með ritun umsagna og tillögum að breytingum á lögum og reglugerðum
  • Þátttaka í nefndum og ráðum eftir þörfum

Kröfur til fulltrúa

  • Vera virkir, hafa tíma aflögu og áhugasamir um starfið í hópnum
  • Þverskurður fólks úr aðildarfélögunum, sem hefur víðtæka þekkingu og/eða reynslu

Aðföng

Til að málefnahóparnir geti sinnt hlutverki sínu þurfa þeir eftirfarandi:

  1. Skýrar áætlanir og ramma
  2. Að meðlimir hópsins afli sér upplýsinga, þekkingar og fræðslu um SRFF
  3. „S-in þrjú:“ Samtal, samráð og samstarfVið aðra málefnahópa þar sem hlutverk þeirra skarast
  4. Regluleg samskipti við aðildarfélög, hagsmunafélög og aðra aðila

Aðgengi að:

  • Sérfræðingum í málefnum hvers hóps
  • Stjórnvöldum og fólki innan  stjórnsýslunnar
  • Fjölmiðlum
  • Samfélagsmiðlum
  • Fjármagni til að halda málþing, ráðstefnur eða aðrar afurðir hópsins til að vekja athygli á málefnum

Stuðning frá:

  • Skrifstofu ÖBÍ
  • Stjórn ÖBÍ
  • Öðrum málefnahópum
  • Aðildarfélögum

Hlutverk formanns málefnahóps

  • Leiðtogi – í forsvari fyrir hópinn, leiðir starf hans á jafnréttisgrunni
  • Tengiliður við stjórn ÖBÍ
  • Leiði starf hópsins í samræmi við tilgang hans og markmið

Helstu viðfangsefni:

  • Samskipti við starfsmann og við aðra meðlimi hópsins
  • Leiðtogi og talsmaður
    • Kemur fram fyrir hönd hópsins
    • Virkjar meðlimi
    • Annast samskipti við stjórnvöld í samvinnu við starfsmann hópsins
  • Fundarstjórn
    • Stjórnar fundum
    • Ákveður dagskrá funda í samvinnu við starfsmann hópsins
    • Tryggir upplýsingaflæði til og frá stjórn ÖBÍ
  • Verkstjórn
    • Forgangsraðar málum til úrvinnslu
    • Ákveður helstu áhersluatriði í samvinnu við hópinn
    • Útdeilir verkefnum til annarra meðlima hópsins
  • Veitir upplýsingar og tekur þátt í vinnu við umsagnir og annað sem til fellur
    • Undirbýr afurðir* hópsins
    • Annast upplýsingaflæði til aðildarfélaga og annarra hagsmunasamtaka og á samráð við þau þegar við á
    • Tekur þátt í ritun umsagna
    • Greinaskrif
    • Tekur þátt í nefndum og ráðum

Til að sinna hlutverki sínu þarf formaður að hafa:

    • Gott aðgengi að nauðsynlegum upplýsingum
    • Stuðning frá og aðgengi að starfsmanni, skrifstofu og stjórn
    • Laun
    • Aðgengi að utankomandi sérfræðingum
    • Fjármagn
    • Aðgengi að fundaraðstöðu
    • Aðgengi að öðrum meðlimum hópsins

*Afurðir hópsins geta verið málþing, ráðstefnur, hlaðvörp eða annað

Hlutverk varaformanns málefnahóps

Er að vera staðgengill formanns.

Helstu viðfangsefni:

  • Leysir formann af ef formaður forfallast
  • Stígur inn ef þörf krefur
  • Þarf að vera virkur í starfi hópsins

Til að sinna hlutverki sínu þarf varaformaður að hafa:

  • Aðgengi að upplýsingum
  • Stuðning frá starfsmanni, skrifstofu og stjórn ÖBÍ

Starfsmaður málefnahóps

Hlutverk starfsmanns málefnahóps:

  • Sjá um skipulagningu starfsins og halda utan um vinnu hópsins.
  • Vera tengiliður við skrifstofu og brú við formannaskipti.

Helstu viðfangsefni:

  • Skjalastjórn
    • Halda utan um hugmyndir, gögn og efni
  • Verkefnastjórnun
    • Skipulagning  viðburða
    • Boðun funda fyrir hönd formanns
  • Samskipti við formann
  • Utanumhald um aðföng hópsins
  • Vinna að þeim verkefnum sem hópurinn felur honum
  • Bregðast við ófyrirséðum uppákomum og í framhaldi, ef ástæða er til,  virkja / upplýsa hópinn í samráði við formann

Fulltrúar og varafulltrúar

Hlutverk fulltrúa í málefnahópi:

  • Vera tengiliður og miðla upplýsingum milli aðildarfélaga og málefnahóps
  • Nýta sérþekkingu og tengslanet eigin aðildarfélags í þágu verkefna málefnahópsins
  • Þátttaka í vinnu hópsins

Helstu viðfangsefni fulltrúa og varafulltrúa eru:

  • Vinna að stefnumótun málefnahópsins og framgangi stefnunnar
    • Hugmyndavinna
    • Ákvarðanataka
    • Gagnaöflun
    • Greinaskrif
  • Að vera virkur þátttakandi í starfi hópsins
    • Mæta á málefnahópsfundi
    • Vinna verkefni milli funda
    • Koma að skipulagningu viðburða og annarra verkefna hópsins
    • Taka þátt í kynningum, málþingum, myndböndum, hlaðvarpi eða öðrum afurðum hópsins
  • Sinna öðrum þeim verkefnum sem formaður felur viðkomandi

Til að sinna hlutverki sínu þurfa fulltrúar og varafulltrúar málefnahópa að hafa:

  • Aðgang að starfsmanni málefnahópsins
  • Aðgang að gögnum
  • Aðgang að fundaraðstöðu
  • Túlkun og aðra aðstoð ef á þarf að halda

UngÖBÍ

Hreyfingin er hugsuð sem vettvangur fyrir ungt fólk til að vinna að sínum hagsmunamálum og öðlast rödd innan ÖBÍ. Vertu með! →

Upplýsingagátt

fyrir fulltrúa aðildarfélaga ÖBÍ. Handbók og upplýsingar um aðalfundi, stjórn, nefndir,  auk styrkja sem í ÖBÍ réttindasamtök veita aðildarfélögum og margt fleira.  →

Hefur þú áhuga?

Hefur þú áhuga á að starfa í málefnahópi? Endilega hafðu samband við þitt aðildarfélag og bjóddu fram krafta þína. Formenn málefnahópa eru kosnir á tveggja ára fresti á aðalfundi ÖBÍ, aðrir fulltrúar eru tilnefndir af sínu aðildarfélagi og kosnir af stjórn til tveggja ára.